Konsultacja roli i coaching

Konsultacja roli i coaching Zwiększenie własnej efektywności w pełnionej roli

„Przejście przez proces coachingowy, poprzedzony konsultacją roli, pozwoliło mi nie tylko spojrzeć na swoją rolę – jako Lidera – z innej perspektywy, ale także zapoczątkować wiele procesów zmian. Oddanie większej odpowiedzialności w ręce Liderów i poukładanie procedur pozwoliło mi znaleźć przestrzeń na rozwój i nowe wyzwania. Pełen profesjonalizm i koncentracja na kliencie pozwoliły mi osiągnąć zamierzone cele. Zdecydowanie polecam!”